Il Codice Etico è parte integrante del Modello 231 di organizzazione, gestione e controllo adottato dal Consiglio di Amministrazione di LESOLUZIONI in data 27 aprile 2017, contenente l’insieme dei diritti e dei doveri dei soggetti aziendali e delle responsabilità aziendali (principi di comportamento) nei confronti dei soggetti portatori di interesse (stakeholder).